Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году

Полное разъяснение по теме: "льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году" от профессионального юриста с ответами на все интересующие вопросы.

Льготы почетным работникам общего образования в 2018-2019 году

В образовании, как и в других отраслях, работникам присуждаются за многолетний труд или особые достижения в профессии почетные звания. Наряду с нематериальными формами поощрения, в виде грамот и значков, они предусматривают и иные формы общественного признания.

Рассмотрим, какие предусмотрены льготы почетным работникам общего образования в Российской Федерации.

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F02%2FZasluzhennyj-uchitel-RF-238x300

С октября 2016 г., педагогам основного и дополнительного образования в Российской Федерации присваивается звание «Почетный работник сферы образования».

Получить его можно за многолетнюю добросовестную работу с детьми (не менее 12 лет подряд) или за значительные заслуги перед отраслью.

Подтверждением служит нагрудный знак особого образца. В дальнейшем обладатели этого звания могут получить и более высокое: «Заслуженный учитель».

Для этого потребуется не только отраслевая награда, но и 20 и более лет педагогического стажа, а также личный вклад:

  • в получение образования высокого качества;
  • в раскрытие способностей и потенциала учащихся;
  • в подготовку победителей предметных олимпиад от регионального до международного уровня;
  • в создании авторских образовательных программ и методик, научных и методических материалов.

Дополнительные выплаты почетным и заслуженным работникам

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F02%2FLgoty-uchitelyam-300x169

Заработная плата учителей и работников дополнительного профессионального образования зависит от таких параметров, как должность, стаж, уровень квалификации (разряд и категория), объем нагрузки, образование.

Почетные отраслевые звания Российской Федерации дают заслуженным учителям России право на денежную надбавку.

Конкретный ее размер устанавливается локальными актами самого учреждения:

  • Коллективным договором;
  • Положением об оплате труда;
  • трудовым договором с педагогом.

Минимальные размеры доплат устанавливаются в регионах. На сегодняшний день в большинстве из них педагоги, имеющие отраслевые награды или звания могут рассчитывать на следующие прибавки, установленные от оплаты ставки в 18 ч:

К сожалению, практически никаких дополнительных льгот, кроме увеличения заработной платы, законодательство Российской Федерации для почетных и заслуженных работников образовательной сферы не предусматривает. Но они могут быть установлены на региональном или локальном уровне. Например, в виде дополнительных дней отпуска или иных привилегий.

В ряде случаев, почетные звания и другие награды вместе с отработанным в сфере образования стажем дают основания претендовать на звание «Ветеран труда» и все связанные с ним льготы.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Законопроект о пенсионной реформе утвержден Госдумой 26 сентября и мы спешим рассказать последние новости, а именно, какой будет с января 2019 года льготная педагогическая пенсия и что изменится для представителей других профессий, имеющих право на заслуженный отдых «по выслуге лет».

Предстоящее реформирование пенсионной системы в России вызывает много споров, ведь изменения коснуться практически всех слоев населения. Хотя педагогическую пенсию как таковую не отменяют, уже с 2019 года изменятся правила ее оформления.

Нет видео!
Видео (кликните для воспроизведения).

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2F2019-god.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F08%2Fpedagogicheskaya-pensiya-s-2019-goda-2

Разговоры о реформе и законопроектах, связанных с ней, пока вряд ли обрадуют будущих пенсионеров. Особенно тех, у кого в ближайшие годы появится право выйти на специальную льготную педагогическую пенсию. После вступления законопроекта в силу уже в 2019 году они смогут воспользоваться предоставленным правом, но только с определенной отсрочкой, которая после завершения процесса реформирования составит 5 лет. В течение 5 последующих лет срок отсрочки будет постепенно увеличиваться на год. для оформления пенсионных выплат учителям будет необходимо выполнить 3 основных условия:

  1. Получить 25 лет педагогического стажа.
  2. Накопить минимальное количество пенсионных баллов.
  3. Дождаться периода отсрочки.

Важно! Педагоги, которые получат необходимый стаж уже в 2019 году смогут выйти на пенсию в 2020, а уже те, кто заработает выслугу лет в 2023 смогут оформить выплаты только в 2028 году.

Чтобы разобраться в данном вопросе, необходимо знать, в чем заключаются льготные условия выхода на пенсию у педагогов.

На данный момент в законодательстве закреплено право учителей на получение льготной педагогической пенсии. Льгота заключается в возможности обратиться в ПФ до достижения установленного сейчас возраста для назначения пенсии по старости ( для женщин – в 55 лет, для мужчин – 60). Если педагог имеет общий стаж работы 25 лет, то у него появляется право оформить другой вид социальных выплат – по выслуге лет.

Фактически, если выпускник педагогического ВУЗа начинает работать по специальности сразу после его окончания, то уже приблизительно в 50 лет у него появляется право выйти на заслуженный отдых, не дожидаясь положенной возрастной планки. Естественно, такие расчеты приблизительные, но смысл не меняется: добросовестно отработав в учебном заведении 25 лет, педагог получает льготы при обращении в ПФ.

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2F2019-god.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F08%2Fpedagogicheskaya-pensiya-s-2019-goda-3

С 2019 года в Российской Федерации «стартует» пенсионная реформа. Согласно законопроекту, постепенно, в течение нескольких лет будет увеличиваться пенсионный возраст до 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. Это касается назначения пенсий по старости. Изменения планируются и относительно льготных педагогических пенсий, и если в 2019 году не будут внесены соответствующие изменения, то льготные выплаты учителям будут отсрочены. На практике это будет выглядеть следующим образом:

  • с одной стороны, работников сферы образования не лишают льгот;
  • с другой – начнет действовать отсрочка по их назначению и выплате.
Читайте так же:  Какие нужны документы для получения временной регистрации граждан рф

То есть, те, кто заработал свое право на досрочный отдых и получение соответствующих выплат «по выслуге лет» в текущем году, сможет оформить и получать их по ныне действующей системе. Со следующего 2019 года своим правом можно будет воспользоваться, но с отсрочкой. Наработка 25-ти летнего стажа не даст автоматического права на обращение в ПФ. Придется ждать еще один год, после чего можно будет им воспользоваться. И каждый год срок отсрочки будет увеличиваться на один год. В результате реформы в данном сегменте, педагог, отработавший 25 лет в системе образования, сможет получить льготные пенсионные выплаты «по выслуге лет» лишь через 5 лет.

Что будет со льготами ветеранов труда и пенсиями бюджетников в следующем году

Предстоящий 2019 год принесет немало изменений, связанных с системой социального обеспечения. Повышение возраста выхода на заслуженный отдых затронет все льготы, выплаты и субсидии, привязанные к факту выхода на пенсию по старости. Актуальность проблемы особенно остро стоит для ветеранов труда, субсидии гражданам назначаются только при назначении пенсионных выплат по старости.
Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2Fbuild-experts.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F10%2Fpensii-veteranam-truda

По указанию президента, льготы сохраняются в прежнем возрастном уровне. Таким образом все установленные законодательством субсидии для ветеранов труда предоставляются в 55 лет для женского населения страны и в 60 лет – для мужского.

Что касается «критерия нуждаемости» — тут все сложнее. Показатель критерия влияет на объем предоставления льгот для ветеранов труда. Сегодня субсидии вводятся и финансируются из регионального бюджета, на федеральном уровне обозначаются только рамки регулирования статуса ветеранов. С 2016 года законом утверждена возможность регионального выставления критерия нуждаемости для установки способов и мер социальной поддержки граждан.

Сам по себе критерий не имеет официального утверждения, оставаясь проектом от Министерства труда, но региональные власти уже приняли установку обеспечения льготами только граждан с ежемесячным доходом не более определенного уровня. Например, в Ленинградской области порог нуждаемости с 2018 г. выставлен в сумме 20790 руб. Если доход больше, хотя бы на копейку, выплаты ЕВД приостанавливаются.

В чем связь реформы пенсионного обеспечения и критерия нуждаемости ветеранов

Тут суть вопроса объясняет повышение суммы пенсий с будущего года. Предполагается, что в 2019 г. объемы выплат по старости индексируют на 7,05%, в 2020 г. – на 6,6% и так далее. Порог нуждаемости не увеличивается, но ведь для ветеранов труда пенсия – единственный и основной доход, который берется в учет при расчете порога нуждаемости. В итоге происходит сокращение числа ветеранов труда, нуждающихся в льготах.

Нет видео!
Видео (кликните для воспроизведения).

Примеров уже достаточно, после индексации пенсий в нынешнем году льгот лишены более 10 тысяч человек только в Самарской области. До индексации порог нуждаемости составлял 19500 руб. и люди «вписывались» в эту цифру, после повышения суммы выплат неработающие ветераны труда «перешагнули» порог, вследствие чего и лишились права на получение льгот. Правительство пересмотрело максимальный объем предельного дохода и провело переиндексацию на 3,7%, поэтому люди смогли и дальше пользоваться заработанным правом на льготы.

Индексация в 2019 г. на 7,05% пока распространяется только на пенсионные выплаты, а вот критерий нуждаемости повышать в том же размере никто не торопится. Некоторые регионы планируют индексацию, но в гораздо меньшем объеме. Например, власти Нижегородской области утвердили на предстоящие 2 года индексацию в размере 4%. Это значит, что льготы получат граждане, ежемесячный доход которых не превышает 21632 руб. в 2019 г. и 22497 руб. в 2020 г. Коэффициент индексации пенсий выше, в итоге люди «перешагнут» предельный объем доходов и останутся без льгот.

Возможно, с течением времени что-то исправится, критерий нуждаемости получит официальное обоснование и установленный порядок индексации. В противном случае ветеранов труда, которые смогут пользоваться заслуженными льготами, практически не останется.

Выход на пенсию и льготы для врачей, учителей и работников культуры

Социально значимые работники также были задействованы в реформе повышения пенсионного возраста. Когда они отправятся на заслуженный отдых? Возраст выхода на пенсию увеличили, но у некоторых граждан сохранятся льготы. Кто получит эти льготы, и какими они будут в новом году? Попали ли в этот список социально значимые работники, а именно, врачи, учителя, работники культуры?

Ранее правительство обещало сохранить право выхода на пенсию по выслуге лет, как это было до сегодняшнего дня. Изменения в пенсионном возрасте не заставят их выходить на пенсию по возрасту. Педагоги и медики, как и сейчас, так и в дальнейшем смогут выходить на заслуженный отдых по выслуге лет, в то время как остальные граждане РФ должны будут работать до 60 лет (женщины) и до 65 лет (мужчины). Но, несмотря на это, власти изменили условия выхода на пенсию работников бюджетной сферы. Так, например, они больше не будут получать льготы.

Учитель и преподаватель – это социально значимые профессии, условия труда здесь особые. Поэтому в соответствии с нормами Федерального закона они имеют право получать льготную пенсию, то есть по выслуге лет. При ее назначении возраст пенсионера не учитывается, во внимание берется только стаж работы в сфере образования. Минимальное количество лет для педагогов составляет 25 лет. Поэтому, если учитель пришел работать в обычную школу сразу после института, то согласно действующим правилам, он может спокойно уйти на пенсию уже в 48-50 лет. Только есть одно важное условие, образовательная деятельность должна осуществляться только в тех учебных заведениях, которые определены в постановлении Правительства №781.

Читайте так же:  С какого года льгота пенсионерам по налогу на имущество второй объект

Это правило относится к следующим учреждениям:

  • школам начального и среднего образования (в том числе интернаты для сирот и коррекционные заведения);
  • профильным лицеям и гимназиям;
  • военным школам;
  • художественным школам;
  • музыкальным школам;
  • специализированным центрам для одаренных детей;
  • детским домам;
  • санаториям, где дети могут получить дополнительное образование;
  • закрытым учреждениям для несовершеннолетних преступников;
  • детским садам и яслям;
  • колледжам и техникумам (возможность предоставления начального и средне-профильного образования);
  • реабилитационным центрам и центрам диагностики, где также предоставляются образовательные услуги;
  • другим учреждениям, где можно получить дополнительное образование.

Пенсия по выслуге лет для медработников и творческих деятелей

Медицинские работники также имеют право выйти на заслуженный отдых по выслуге лет. Стаж работы в данном случае составляет 25-30 лет, он зависит от места работы врача, медсестры или фельдшера (сельская местность или город). Постановление Правительства № 781 включает в себя перечень учреждений, на основании этого списка врачи имеют право работать в:

  • реабилитационных центрах;
  • наркологических диспансерах;
  • больницах;
  • станциях скорой помощи;
  • детских реабилитационных центрах;
  • домах-интернатах;
  • санаториях и курортах.

Выйти на заслуженный отдых по выслуге лет имеют право:

  • младший медицинский персонал;
  • акушерки и медсестры;
  • сотрудники лабораторий;
  • врачи различных направлений;
  • судебно-медицинские эксперты.

Такие же льготы имеют право получить работники творческой сферы. Минимальная выслуга лет зависит от выбранной специальности:

  • работники музея артисты, певцы – стаж 30 лет;
  • артисты балета – стаж 15-20 лет.

Работники медицинской и творческой отрасли будут выходить на пенсию позже, но они имеют право воспользоваться услугой выслуги лет.

В пенсионной реформе, утвержденной Владимиром Путиным, нашлось и место социально значимым работникам. Хотя им сохранили минимальный стаж для выхода на отдых, но для этого ввели отсрочку на 5 лет. И теперь, если вы, к примеру, отработаете 30 лет и соберетесь выходить на пенсию, вам ответят, что надо еще 5 лет поработать, чтобы государство начало отчислять эту пенсию. Именно так и никак иначе!

Бюджетникам будут поэтапно повышать пенсионный возраст на 5 лет. Чиновники объясняют это таким образом: «Социально значимым работникам необходимо разработать специальный стаж длительностью 15-30 лет. Эта цифра будет зависеть от категории льготника. Соответственно возраст, в котором вырабатывается специальный стаж и получается право на досрочную пенсию, фиксируется, но уйти на отдых можно будет в период 2019-2034 год и так далее, вместе с тем, как будет увеличиваться трудоспособный возраст и переходные положения».

На практике эти изменения будут происходить следующим образом. Если бюджетники досрочно выйдут на пенсию в 2019 году, то начнут получать выплаты только в 2020 году, поэтому еще год им придется отработать. Такое повышение будет происходить пошагово вплоть до 2026 года. Если бюджетники выйдут на досрочную пенсию в 2026 году, то получать ее начнут спустя 5 лет, и отработать им уже придется 5 лет. Вот как получается, вроде и льготы сохранили, и возраст повысили.

Врачи, артисты и учителя могут узнать, когда им начнут отчислять пенсионные выплаты с помощью следующей таблицы:

Год, когда выработан минимальный стаж по выслуге лет

Год выхода на пенсию, согласно внесенным изменениям

Заинтересованные лица интересуются, за какие заслуги присваивается звание почетный работник общего образования РФ и несет ли оно за собой льготы. Давайте разберемся с такими вопросами в данной статье. Начнем с того, какие законы регулируют присвоение титула и в чем его связь со статусом «Ветеран труда».

Акция. Консультация юриста 2500 рублей БЕСПЛАТНО до 30 ноября

Звание «Почетный работник» — это наградной нагрудный знак, которым поощряются сотрудники образования. Это отраслевая нематериальная награда, наличие которой дает право на определенные привилегии. Ее выдают за многолетний труд, достижения и нововведения в образовательной отрасли.

Такой почетный титул дает своему обладателю право на получение других достойных наград, в числе которых:

  • звание «Заслуженный учитель»;
  • титул «Ветеран труда».

Первая из указанных выше наград присваивается педагогам с 20-ти летним стажем и личным вкладом в общеобразовательную отрасль. Второй титул гарантируется претендентам, вышедшим на пенсию и получившим дополнительное награждение «Золотой знак».

Все условия присвоения звания «Почетный работник» закреплены в Положениях «Об отличительных званиях в сфере науки и образования». Этот свод правил закреплен правительственным приказом № 84 от 6 октября 2004 года.

За какие заслуги присваивается статус «Почетный работник»?

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2Fsoclgoty.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F01%2Flgoty-pochetnym-rabotnikam-obshhego-obrazovaniya2

Званием «Почетный работник общей образовательной сферы» награждаются педагоги за двенадцатилетний период беспрерывной работы и особые достижения в своей отрасли.

Личный вклад – действия, направленные на:

  • получение учениками более качественного образования;
  • раскрытие потенциала, таланта учащихся лиц;
  • подготовку победителей районных олимпиад к участию к конкурсам регионального и мирового масштаба;
  • создание авторских образовательных методик, научных программ, тематических статей и иных материалов.

Внимание! При выходе на пенсию почетный работник может оформить статус «Ветеран труда» и получить все, полагающиеся этой категории граждан привилегии, при условии что он заслужил «Золотой знак».

Читайте так же:  Развестись или нет тест для мужчин

Стоит отметить, что заработная плата педагога зависит от многих факторов, в числе которых стаж и должность, категория и уровень квалификации. Отраслевые почетные звания дают претендентам право на дополнительную денежную надбавку. Размер ее определяется на уровне регионов и утверждается локальными актами образовательного учреждения.

Договора, устанавливающие размер надбавки:

  • коллективный договор;
  • положение об оплате;
  • трудовой договор.

Власти на местах сами определяют уровень доплат для носителей наград, в среднем устанавливаются такие процентные показатели:

  • 10% для почетных работников;
  • 15-20% — заслуженным учителям;
  • 10%, на такой уровень могут рассчитывать сотрудники просвещения;
  • 10% иные награды МО.

Другие, полагающиеся педагогам надбавки, начисляются на ставку с учетом доплаты за почетное звание. Следовательно, базовая часть учительского заработка возрастает. В сельских регионах действует такая же схема расчета, где все сопутствующие доплаты начисляют на ставку после надбавки за звание почетного работника.

Статус «Почетный работник» не дает своему обладателю никаких дополнительных льгот на уровне Федерации РФ. Но власти на местах могут самостоятельно устанавливать другие общие привилегии учителям в своем регионе. Это могут быть дополнительные дни отпуска, региональные доплаты, скидки на коммунальные услуги, проездные льготы.

Наличие статуса «Почетный работник», а в будущем отметки «Золотой знак отличия МНО РФ» дает право педагогу на звание «Ветеран труда». Возникает оно при достижении пенсионного возраста. Такая возможность гарантирована ст. 7 ФЗ «О ветеранах» (проект от 12 января 1995 г.). В этом законопроекте также оговорены все виды льгот, которые гарантированы ветеранам. Следовательно, на них могут в перспективе рассчитывать почетные педагоги.

Внимание! Почетные звания присваиваются педагогам, при наличии у них высшего образования в сфере образования.

Итак, отличия министерства образования и науки РФ дают претендентам право на другие почетные статусы. При достижении пенсионного возраста носитель титула «Почетный работник образования» может оформить статус «Ветеран труда». Для этого ему нужно идти в отделение соцзащиты и подать соответствующее заявление. Подтвердить свое право нужно пакетом утвержденных документов.

Уже наличие удостоверения «Ветеран труда», гарантирует всем его носителям в России право на такие льготы, как:

  • бесплатный проезд в городских видах транспорта;
  • право на бесплатное обслуживание, в том числе лечение в здравоохранительной отрасли;
  • 50% скидки при оплате коммунальных услуг;
  • отпуск в любое, выбранное ветераном, время года;
  • изготовление/ремонт зубных протезов бесплатно.

Выше мы перечислили льготы, которыми могут пользоваться в перспективе все носители статуса почетного работника. Они действуют по территории всей страны. Но на уровне регионов действуют дополнительные привилегии для ветеранов труда, уточнять их перечень и условия предоставления нужно в отделениях соцзащиты по месту проживания.

  • Вопрос № 1: Я правильно понимаю, для того чтоб, на пенсии получить статус «Ветеран труда» мне достаточно наградного знака «Почетный работник» или все же надо еще звание «Заслуженный учитель»?Ответ: в 2018 году получить ветерана труда при наличии одной только награды «Почетный работник» не получится. До конца июня 2016 года такая возможность действительно была, но с 1 июля начал действовать иной порядок. Право на ветеранские пенсионные льготы закрепляются только за носителями нужно получить «Золотой знак отличия МО РФ».
  • Вопрос № 2: Кто утверждает Золотой знак для педагогов и дает ли он право на дополнительные льготы?Ответ: О том присуждать ли претенденту титул «Золотой знак» принимает решение губернатор области, которому отправляются документы на согласование. Никаких дополнительных федеральных льгот этот наградной знак не дает. Регионы сами могут устанавливать привилегии для его обладателей. Но, это отличие дает лицу важное преимущество – возможность на пенсии оформить статус «Ветеран труда» и получить все льготы, что полагаются этой категории населения.

Акция! Консультация юриста 2500 рублей БЕСПЛАТНО до 30 ноября

8 (800) 550-72-89 горячая линия для регионов России

Вместе с приближающейся пенсионной реформой изменения коснутся и педагогических работников. Новые правила оформления, а также другие поправки по льготным пенсиям педагогам в 2019 году, согласно последним новостям, смогут увидеть многие работники образовательных учреждений.

Любой педагог может рассчитывать на льготные условия при выходе на пенсию. Для получения послаблений необходимо обратиться в Пенсионный фонд до момента выхода на пенсию по старости. При наработанном стаже в количестве 25 лет, возможно, установление социального пособия по выслуге лет.

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2Fpensiyaportal.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F10%2F22dcf112c04c08a5798f6286a478f1c9-e1540082030538

Педагогический стаж

Все реформаторские мероприятия, связанные с пенсионной реформой, мало радуют многих пенсионеров. Больше всего могут пострадать граждане, планирующие уйти на заслуженный отдых и получать льготное педагогическое пособие.

Когда закон вступит в силу, выход на пенсию будет возможен в 2019 году, но только позже на 5 лет, чем раньше. На протяжении пяти лет возраст ухода на заслуженный отдых будет увеличиваться на год.

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2Fpensiyaportal.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F10%2Fgetimage-e1540082069742

Кто имеет право на льготную пенсию

Чтобы получать пенсионное пособие, необходимо придерживаться следующих правил:

  • наработка педагогического стажа (25 лет и более);
  • накопление минимального уровня пенсионных баллов;
  • ожидание отсрочки.

Работники образовательных учреждений, которые наработают нужный стаж:

  • в 2019 году – пенсия в 2020 году;
  • в 2023 году – выход на отдых только в 2028 году.

Чтобы понять, как отразятся предстоящие изменения на льготной пенсии педагогам в 2019 году, необходимо изучить последние новости и тонкости самого вопроса.

Читайте так же:  Что произойдет со льготами ветеранов труда в 2019 году

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2Fpensiyaportal.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F10%2F590-1

Выход на досрочную пенсию

С начала 2019 году в силу вступает нововведенная пенсионная реформа, касающаяся непосредственно увеличения возраста выхода на заслуженный отдых. Данные новшества относятся к пособиям по старости, однако, льготные выплаты также изменятся, и будут выплачиваться позже.

Действующая настоящая система будет доступна тем педагогам, которые наработали выслугу на текущий период. В 2019 году работники образовательных учреждений также смогут претендовать на льготные пособия и уход на отдых, но только с отсрочкой.

Даже если 25 лет стажа уже наработано, обращение в пенсионный фонд будет невозможным.

Так, наработав нужный стаж работы, каждый педагог может рассчитывать на льготные условия и получение социальных выплат. Вместе с тем новая пенсионная реформа готовит отсрочку по выходу на отдых, которую избежать не получится.

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2F2019god.me%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F07%2F13-696x522

Программа, предложенная правительством РФ, предполагает, что все учителя смогут рассчитать в 2019 году на некоторые льготы. Для их оформления и использования придется предоставить в соответствующие службы конкретный список документов.

Работа учителя считается тяжелым трудом, поэтому он может выходить на пенсию раньше предусмотренного законом срока. Учителя, работающие в сельской местности, могут выходить на пенсионное обеспечение после 25 лет непрерывного стажа при условии, что начало трудовой деятельности стартовало после окончания высшего учебного заведения. Воспользоваться такой возможностью смогут в 2019 году те учителя, у которых в трудовой книге указано «учитель» либо «директор», «воспитатель».

В следующем году будут предоставлять льготы учителям, которые на текущий момент будут исполнять свои должностные обязанности в рамках официального порядка. Вся документация, на основе которой учитель получит льготу, предоставляется в местное управление социальной защиты.

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2F2019god.me%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F07%2F10

За последние годы правительство всячески старается помочь учителям. Ежегодно планируется повысить материальное благосостояние учителей, особенно молодых выпускников. Согласно новому закону, педагог находится под защитой государства. Попытки насилия и публичного оскорбления в отношении учителя будут пресекаться и наказываться в рамках уголовной и административной ответственности.

Список прав и соцгарантий педагогов, которые будут расширены:

Кроме новых льгот, чиновники в 2015 году изменили порядок повышения зарплаты педагогам. Нормативные расходы на оплату их труда не могут быть ниже уровня, который рассчитан на одну ставку учителя в процентных соотношениях к средней в регионе заработной плате. Депутаты также разработали новые меры поддержки педагогов, работающих в сельских школах.

В пояснительной записке к документу отмечено, что его принятие станет первым и значительным шагом на пути к возрождению отечественной системы образования. Если Госдума одобрит законопроект, он вступит в силу с первого января следующего 2015 года.

Для преподавателей, имеющих определенные возрастные категории, положены льготные условия, действующие в рамках общей законодательной программы. Особое внимание уделяют с 2015 года молодым специалистам.

На более выгодных условиях и программах оформляется ипотека. По закону, молодые преподаватели могут подать заявки в несколько кредитных структур одновременно. Плюсы кредитования:

  • невысокий размерный показатель процентной ставки;
  • минимальная сумма взноса на первоначальном этапе;
  • выбор кредитной программы в соответствии с персональными пожеланиями.

Чтобы без труда использовать льготную ипотеку, потребуется обеспечение соблюдения определенного набора условий:

  • наличие статуса выпускника;
  • начало деятельности сразу после завершения обучения в институте;
  • наличие российского гражданства;
  • пребывание в возрастном пороге от 35 лет.

Такая программа разработана специально для молодых учителей, чтобы они смогли приобрести себе жилье на оптимальных условиях. Дополнительно предоставляются следующие льготы:

  1. Длительность рабочей недели – 18 часов, что способствует значительному снижению физических нагрузок и фактора усталости.
  2. Наличие 60 календарных дней отпускного периода. Учителя, которые исполняют свои должностные обязанности в рамках городской местности, могут рассчитывать на дополнительный годовой отпуск с сохранением рабочего места и оптимального уровня заработной платы.
  3. В следующем годовом периоде учителя смогут рассчитывать на бесплатные медицинские консультации, на льготные условия, связанные с внесением оплаты за коммунальные услуги и субсидий на жилье.

Учителя-пенсионеры смогут рассчитывать на получение льгот, связанных с оплатой коммунальных услуг. Их оформление будет происходить не только со стороны учителей сельской местности, но и городских школ.

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=https%3A%2F%2F2019god.me%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F07%2F11

Для оформления льгот учитель должен предоставить следующие бумаги:

  • трудовая книга;
  • ксерокопия паспортного документа;
  • справка, свидетельствующая о составе вашей семьи;
  • документ, подтверждающий площадь жилья.

Если в семье проживает несколько человек, которые имеют право на субсидии, необходимо определиться, куда подавать документы. Школа, в которой работал учитель до выхода на пенсию, заключает договор с компанией, которая определит уровень льгот и скидок, а также прочие моменты.

Для получения льгот по закону учителям нужно обратиться со следующими документами по последнему месту работы:

  • трудовая книжка;
  • оригинал и копия паспорта;
  • справка о составе семьи;
  • справка о площади жилищной площади.

Образовательное учреждение, где до момента выхода на пенсию работал учитель, заключает договор с предприятием, которое в свою очередь и определяет уровень льготы для оплаты коммунальных услуг. Данная организация ежемесячно присылает счета к оплате коммунальных услуг, которые и погашает само учреждение.

Для привлечения молодых специалистов в сферу образования правительство разрабатывает ежегодно разные социальные и прочие программы. Они работают во всех регионах страны.

Льготы почетным работникам общего образования РФ в 2018 году

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgotyinfo.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F02%2Flgoty-pochetnym-rabotnikam-obshhego-obrazovaniya-rf-v-2018-godu-1-300x230

В сфере среднего и высшего образования, как и в других областях, за особые достижения и многолетний плодотворный труд принято присуждать почетные звания. Помимо различных видов нематериального поощрения (грамот, наградных знаков и пр.), в законодательстве предусмотрены дополнительные надбавки к зарплате и прочие преференции.
Читайте так же:  Чернобыльцам предоставят матпомощь в честь годовщины трагедии на чаэс

Так какие льготы дают теперь почетным работникам, трудящимся на ниве общего образования непосредственно в РФ? Об этом читайте ниже.

Кому в Российской Федерации дают статус Почетного работника сферы образования

Упомянутый почетный статус введен на законодательном уровне осенью 2016 года. Предоставляется он гражданам, проработавшим на педагогическом поприще не менее 12 лет, но лишь при условии наличия у них особых заслуг в образовательной сфере.

Вместе с соответствующим свидетельством учителю выдается и специальный нагрудный знак. Позднее такие работники получают право претендовать еще и на более высокое звание заслуженного учителя. В данной ситуации необходимо, кроме ранее упомянутой награды, иметь еще не меньше 20 лет стажа, при этом:

  • сделать вклад в улучшение качества среднего образования;
  • содействовать на протяжении всех лет работы раскрытию потенциала детей;
  • готовить победителей различных олимпиад;
  • разработать собственную образовательную программу;
  • писать методические материалы, научные работы и пр.

В целом на размер заработной платы педагога, трудящегося как в сфере среднего, так и профессионального дополнительного образования, влияет:

  • размер должностного оклада;
  • выслуга лет;
  • квалификационные выплаты.

Зависит она в немалой степени и от имеющейся нагрузки и уровня подготовки. В числе прочих оснований, на денежные надбавки дает право и присуждение рассматриваемого в настоящей статье отраслевого звания. Размеры дополнительных выплат регулируются локальными нормативными актами, принимаемыми в образовательном учреждении. Речь идет о:

  • трудовом договоре;
  • положении о заработной плате;
  • колдоговоре.

Кроме этого, минимально допустимые размеры разрешено устанавливать и на уровне региональных законодательных органов власти. По большей мере педагогам, Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgotyinfo.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F02%2Flgoty-pochetnym-rabotnikam-obshhego-obrazovaniya-rf-v-2018-godu-2-300x200

получившим ранее те или иные отраслевые звания, положены следующие прибавки:
  • заслуженному учителю – от 15 до 20 процентов от недельной 18-часовой ставки;
  • почетному работнику – 10%;
  • отличнику просвещения – 10%;
  • имеющим иные награды и поощрения Минобразования – 10%.

Сумма, включающая в себя указанную выше ставку и определенный процент, используется как база для начислений остальных доплат. Аналогичное правило действует и для педагогов, работающих в сельской местности.

Другие дополнительные льготы на сегодняшний день в законодательстве не предусмотрены. В то же время центр предоставляет право регионам устанавливать определенные преференции на местном уровне. Речь здесь идет в основном о дополнительных днях к оплачиваемому отпуску.

В то же время не следует забывать, что есть и немало общих льгот, положенных всем без исключения учителям, а их на самом деле немало. Как известно, работа педагога считается тяжелой, потому каждому из них предоставляют такие привилегии:

  • выход на пенсию после 25 лет непрерывного стажа;
  • довольно большой отпуск (причем исключительно летом) – от 42 до 56 дней;
  • возможность трудиться без всяких ограничений по совместительству;
  • сокращенная рабочая нагрузка (18 часов в неделю);
  • возможность взять отпуск на 1 год, с гарантированным сохранением закрепленной должности (при наличии 10-летнего непрерывного стажа);
  • льготы в оплате коммунальных услуг.

Причем последние распространяются и на тех преподавателей, которые ушли на пенсию.Педагоги, проживающие в городах, могут рассчитывать на скидку при покупке топлива для частного дома, а также на другие виды коммунальных платежей. Соответствующие законы вводятся на уровне региона.

Учителям, в частности, компенсируют их расходы на:

  • горячее и холодное водоснабжение;
  • квартплату;
  • электроэнергию;
  • отопление;
  • газ.

На все это каждый месяц выдают (в зависимости от постановлений местных властей) до 1 200 рублей.

Еще одна преференция для обладателей звания заслуженного учителя или почетного работника – возможность стать ветераном труда.

Данный статус предоставляется после выхода на пенсию. Соискатель должен соответствовать следующим критериям:

  • проработать не меньше 15 лет на одном предприятии;
  • иметь общий стаж минимум 25 лет (мужчины) и 20 (женщины);
  • обладать отраслевыми наградами, орденами и почетными званиями, фигурирующими в соответствующем перечне.

Необходимо отметить только, что статус «Ветеран труда» присваивается исключительно в заявительном порядке. Для этого надо обратиться в органы соцзащиты. К ходатайству прилагаются и подтверждающие обоснованность требований документы.

Ветераны труда могут получить от государства и местных органов власти более обширный перечень привилегий. Они, в частности, имеют право на:

  • совершенно бесплатное пользование городским общественным транспортом;
  • безвозмездное обслуживание в медицинских учреждениях;
  • отпуск в любое удобное время;
  • бесплатное протезирование;
  • скидку в размере 50 процентов на коммунальные услуги.

Кроме этого, существуют и другие льготы, принятые в каждом отдельно взятом регионе страны. Чтобы узнать о них, необходимо обратиться по месту жительства в органы соцзащиты населения.

Как нетрудно убедиться, государство на деле доказывает, что проблемы учителей ему близки и понятны. Педагогам, посвятившим свою жизнь воспитанию подрастающего поколения, предоставляется немало привилегий и льгот.

Будут ли в 2018 году какие-либо новости? Судя по всему, никаких изменений в вопросе предоставления льгот работникам образования, обладающим почетными званиями, ждать не следует.

Изображение - Льготы почетным работникам общего образования в 2019-2020 году 435643455
Автор статьи: Сергей Самойлов

Добрый день! Меня зовут Сергей. Я уже более 17 лет занимаюсь юриспруденцией. Считаю, что являюсь профессионалом в своей области и хочу помочь всем посетителям сайта решать сложные и не очень задачи. Все данные для сайта собраны и тщательно переработаны для того чтобы донести как можно доступнее всю требуемую информацию. Однако чтобы применить все, описанное на сайте – всегда необходима ОБЯЗАТЕЛЬНАЯ консультация с профессионалами.

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here