Учет поощрений и дисциплинарных взысканий

Полное разъяснение по теме: "учет поощрений и дисциплинарных взысканий" от профессионального юриста с ответами на все интересующие вопросы.

Учет поощрений и дисциплинарных взысканий Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=http%3A%2F%2Fstudepedia.org%2Ftemplates%2Fadaptive%2Fpost-views1348

Непосредственные начальники, должны докладывать по команде о поощрениях и дисциплинарных взысканиях:

а) на солдат (матросов) и сержантов (старшин) срочной военной службы – командирам рот и им соответствующим ежедневно;

б) на прапорщиков (мичманов) и офицеров (кроме высших офицеров) – командирам воинских частей еженедельно;

в) на командиров воинских частей, а также на высших офицеров – в вышестоящий штаб ежемесячно.

Все поощрения и дисциплинарные взыскания, предусмотренные настоящим Уставом, в том числе и поощрения, объявленные командиром (начальником) всему личному составу подразделения (команды), воинской части, заносятся в служебную карточку (приложение 3) не позднее чем в семидневный срок.

При снятии с военнослужащего дисциплинарного взыскания в служебной карточке в соответствующей графе раздела “Взыскания” делается отметка о том, когда и кем взыскание снято.

Если наложенное на военнослужащего дисциплинарное взыскание, кроме случаев, указанных в ст. 34, 91 настоящего Устава, по истечении года не будет снято и он не совершит за этот период другого проступка, в соответствующей графе раздела ” Взыскания” делается отметка о том, что по истечении срока взыскание снято.

Служебные карточки ведутся:

а) в роте – на солдат и сержантов;

б) в штабе воинской части – на военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, прапорщиков (мичманов) и офицеров;

Каждая запись в служебную карточку на военнослужащих срочной военной службы должна быть заверена командиром роты (соответствующего подразделения).

В служебной карточке на военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, прапорщиков (мичманов) и офицеров каждая запись заверяется начальником штаба воинской части (помощником командира корабля, командиром кораблей 4 ранга), а на командиров воинских частей, соединений и высших офицеров – начальником вышестоящего штаба.

Командиры батальонов, полков, кораблей и им равные обязаны периодически просматривать служебные карточки в целях проверки правильности применения дисциплинарной практики (поощрений и наложенных взысканий). Каждый военнослужащий один раз в год, а также в период перемещения или перевода к новому месту службы должен быть ознакомлен со своей служебной карточкой под личную подпись.

В случае перемещения или перевода военнослужащего служебная карточка пересылается по месту новой службы.

1. Кто может применять поощрения и налагать дисциплинарные взыскания?

2. Чем являются по поощрения, в отношении кого они применяется?

3. Кто и за какие заслуги имеют право ходатайствовать о представлении подчиненных им военнослужащих к награждению государственными наградами Республики Казахстан?

4. Какие поощрения, применяются к солдатам (матросам) и сержантам (старшинам)?

5. Права командиров (начальников) по применению поощрений к подчиненным им солдатам (матросам) и сержантам (старшинам)

6. Поощрения, применяемые к прапорщикам (мичманам)

7. Поощрения, применяемые к офицерам

8. Права командиров (начальников) по применению поощрений к подчиненным офицерам

9. Порядок применения поощрений

10. Порядок поощрения военнослужащего, имеющий дисциплинарное взыскание?

11. Кто имеет право снятия дисциплинарного взыскания?

13. В отношении кого применяются поощрения: объявление благодарности,увольнение из расположения воинской части,

14. В отношении кого и как применяются поощрения: сообщение на родину или по месту прежней работы (учебы), награждение грамотами, ценными подарками или деньгами, награждение личной фотографией военнослужащего, снятого при развернутом Боевом Знамени воинской части

15. В отношении кого применяются поощрения:присвоение воинского звания ефрейтор (старший матрос), присвоение воинского звания досрочно и на одну ступень выше воинского звания, предусмотренного по занимаемой штатной должности до подполковника (капитана 2 ранга) включительно.

16. В отношении кого применяются поощрения: занесение в Книгу почета воинской части (корабля),

17. В отношении кого применяются поощрение предоставление краткосрочного отпуска, порядок предоставления отпуска.

18. Кого награждаютнагрудным знаком отличника Вооруженных Сил Республики Казахстан

19. Кого награждают именным холодным и огнестрельным оружием, порядок награждения.

20. Что естьдисциплинарное взыскание?

21. Порядок рассматривания и обсуждения проступка товарищескими судами чести офицеров, прапорщиков, мичманов, собраниями сержантов и старшин, личного состава.

22. Порядок отстранения военнослужащих от должности.

23. Дисциплинарные взыскания, налагаемые на солдат (матросов) и сержантов (старшин).

24. Дисциплинарные взыскания, налагаемые на военнослужащих, военнослужащих-женщин, проходящих военную службу по контракту на должностях солдат (матросов), сержантов (старшин).

25. Права командира отделения, заместителя командира взвода, старшина роты и командира взвода командиров (начальников) налагать дисциплинарные взыскания на подчиненных им солдат (матросов) и сержантов (старшин).

Нет видео!
Видео (кликните для воспроизведения).

26. Права командир роты (корабля 4 ранга), командир батальона (корабля 3 ранга) налагать дисциплинарные взыскания на подчиненный им личный состав.

27. Дисциплинарные взыскания, налагаемые на прапорщиков (мичманов).

Читайте так же:  Монетизация льгот

28. Какие взыскания налагаться на офицеров?

29. Наложение дисциплинарных взысканий в особых случаях.

30. Право ареста, порядок приведения в исполнение ареста с содержанием на гауптвахте.

31. Порядок наложения дисциплинарных взысканий.

32. Порядок наложения дисциплинарного взыскания на военнослужащего, входящего в состав суточного наряда (несущего боевое дежурство), находящегося в состоянии алкогольного или иного опьянения.

33. Права старшего командир (начальника).

34. Порядок приведения в исполнение дисциплинарных взысканий.

35. Порядок наложения дисциплинарных взысканий.

36. Выговор, строгий выговор,назначение в наряд на работу

37. Лишение очередного увольнения,лишение нагрудного знака отличника Вооруженных Сил Республики Казахстан.

38. Предупреждение о неполном служебном соответствии

39. Снижение в воинском звании на одну ступень, перевод на низшую должность

40. Служебный арест или сокращение выплаты денежного содержания за один месяц до 25%

41. Учет поощрений и дисциплинарных взысканий

Учет поощрений и дисциплинарных взысканий ведется во всех подразделениях и воинских частях.

Все поощрения и дисциплинарные взыскания, предусмотренные настоящим Уставом, в том числе поощрения, объявленные командиром (начальником) всему личному составу воинской части (подразделения), заносятся в служебную карточку(приложение № 2)не позднее чем в семидневный срок.

При снятии с военнослужащего дисциплинарного взыскания в служебной карточке, в соответствующей графе раздела “Дисциплинарные взыскания”, делается отметка о том, когда и кем взыскание снято.

Если примененное к военнослужащему дисциплинарное взыскание (за исключением предусмотренных статьей 36 настоящего Устава) по истечении года не будет снято и за этот период он не совершит другого дисциплинарного проступка, в соответствующей графе раздела “Дисциплинарные взыскания” делается отметка о том, что по истечении срока взыскание снято.

Служебные карточки ведутся:

А) в роте – на солдат;

Б) в штабе воинской части – на офицеров и прапорщиков.

Служебные карточки на командиров воинских частей и соединений, а также на высших офицеров ведутся в вышестоящем штабе (органе военного управления).

Глава 6. Об обращениях (предложениях, заявлениях или жалобах)

110. Если в обращении (предложении, заявлении или жалобе) содержатся вопросы, не относящиеся к компетенции должностного лица воинской части, то должностное лицо, получившее обращение (предложение, заявление или жалобу), не позднее чем в семидневный срок со дня регистрации направляет его в соответствующий орган или соответствующему должностному лицу, в компетенцию которых входит разрешение поставленных вопросов, и уведомляет об этом военнослужащего, направившего обращение (предложение, заявление или жалобу).

Запрещается пересылать обращение (предложение, заявление или жалобу) на рассмотрение тех органов или должностных лиц, действия которых обжалуются. В таких случаях обращение возвращается военнослужащему с разъяснением ему прав на обжалование соответствующих решений или действий (бездействия) в суд в установленном порядке.

Устав гарнизонной, комендантской и караульной служб Народной милиции ЛНР. Предназначение и основные положения.

Устав гарнизонной, комендантской и караульной служб определяет предназначение, порядок организации и несения гарнизонной, комендантской и караульной служб, права и обязанности должностных лиц гарнизона и военнослужащих, несущих эти службы, а также регламентирует проведение гарнизонных мероприятий с участием войск.

Настоящим Уставом руководствуются военнослужащие органов военного управления, воинских частей, предприятий, организаций Народной милиции, в том числе военных образовательных учреждений профессионального образования (далее – воинские части), и лица гражданского персонала Народной милиции, замещающие воинские должности.

Действие настоящего Устава распространяется на военнослужащих других воинских формирований, органов и воинских подразделений пожарно-спасательной службы гражданской защиты, а также граждан, призванных на военные сборы (далее – военнослужащие).

Воинские части, расположенные постоянно или временно на территории с установленными границами либо в одном населенном пункте или в нескольких близлежащих населенных пунктах, составляют гарнизон.

Местный гарнизон – это воинские части, расположенные в одном населенном пункте или нескольких близлежащих населенных пунктах и в ограниченном районе вокруг них.

Перечень местных гарнизонов и их границы утверждаются начальником штаба Народной милиции. Границы местного гарнизона должны быть хорошо известны всему личному составу гарнизона.

Непосредственные начальники должны докладывать по команде о поощрениях и дисциплинарных взысканиях: на прапорщиков и офицеров (кроме высших офицеров) — командирам воинских частей еженедельно.

Нет видео!
Видео (кликните для воспроизведения).

Все поощрения и дисциплинарные взыскания, предусмотренные Дисциплинарным Уставом, заносятся в служебную карточку не позднее чем в семидневный срок.

Каждая запись в служебную карточку на военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, должна быть заверена командиром роты.

Командиры батальонов, полков, кораблей обязаны периодически просматривать служебные карточки в целях проверки правильности применения поощрений и наложенных взысканий.

Каждый военнослужащий один раз в год, а также в период перемещения или перевода к новому месту службы должен быть ознакомлен со своей служебной карточкой под личную подпись.

В случае перемещения или перевода военнослужащего служебная карточка пересылается по месту новой службы.

Читайте так же:  Может ли тсж принимать платежи наличными 2019

3. Доклады дежурного по полку при приеме дежурства и в ходе несения службы.

Дежурный по полку назначается из офицеров управления полка и батальонов, командиров рот и им равных.

После сдачи и приема дежурства и докладов начальников караулов о смене караулов старый и новый дежурные прибывают к командиру полка с докладом.
Например:Товарищ полковник. Старший лейтенант Столяров дежурство по полку сдал“. “Товарищ полковник. Капитан Дроздов дежурство по полку принял“.
Затем новый дежурный по полку сообщает о всех недостатках, обнаруженных при приеме дежурства, которые не могли быть устранены сменяемым суточным нарядом.

При прибытии командира полка встречать его, подавать команду “Смирно” и докладывать ему.
Например: “Товарищ полковник. Во время моего дежурства происшествий не случилось (или случилось то-то). Дежурный по полку капитан Дроздов“.
Заместителям командира полка дежурный по полку только представляется.

Дежурный по полку встречает и сопровождает по расположению полка:
— Президента и министра обороны Российской Федерации;
— маршалов Российской Федерации, генералов армии, адмиралов флота, генерал-полковников и адмиралов, прямых начальников старше командира полка и лиц, назначенных для руководства проведением инспектирования (проверки).
При встрече этих лиц дежурный по полку подает команду “Смирно” и докладывает им.
Например: “Товарищ генерал армии, 2-й мотострелковый полк занимается боевой подготовкой согласно расписанию занятий (в таком-то районе). Дежурный по полку капитан Королев“.
О прибытии перечисленных лиц дежурный по полку немедленно докладывает командиру полка или лицу, его замещающему.

В случае прибытия в полк генералов и адмиралов, не указанных выше, а также старших офицеров не своей воинской части дежурный по полку представляется им.
Например: “Товарищ генерал-майор. Дежурный по полку капитан Петров“.
Затем он сопровождает их к командиру полка или лицу, его замещающему.

Билет 29

1. Права военнослужащих

1. Никто не вправе ограничивать военнослужащих в правах, гарантированных Конституцией и законодательством Российской Федерации

2. Государство гарантирует социальную и правовую защиту военнослужащих

3. До приведения к Военной присяге военнослужащий не может назначаться на воинские должности, привлекаться к выполнению боевых задач, за военнослужащим не могут закрепляться вооружение и военная техника, на него не может налагаться дисциплинарное взыскание в виде ареста.

4. Командиры (начальники), виновные в неисполнении обязанностей по реализации прав и законных интересов военнослужащих, несут за это установленную законодательством ответственность

5. Военнослужащие при исполнении обязанностей военной службы, а при необходимости, и во внеслужебное время имеют право на хранение, ношение, применение и использование оружия

· Общие обязанности военнослужащих

1. быть верным Военной присяге

2. строго соблюдать Конституцию и законы Российской Федерации, выполнять требования воинских уставов;

3. постоянно овладевать военными профессиональными знаниями, совершенствовать свою выучку и воинское мастерство;

4. знать и содержать в постоянной готовности к применению вверенные ему вооружение и военную технику, беречь военное имущество;

5. быть честным, дисциплинированным, храбрым, при выполнении воинского долга проявлять разумную инициативу;

6. беспрекословно повиноваться командирам (начальникам) и защищать их в бою, оберегать Боевое Знамя воинской части;

7. дорожить войсковым товариществом, всегда быть по форме, чисто и аккуратно одетым;

8. быть бдительным, хранить военную и государственную тайну.

· Ответственность военнослужащих

Все военнослужащие независимо от воинского звания и должности равны перед законом и несут ответственность, установленную для граждан Российской Федерации, с учетом особенностей своего правового положения

§ Дисциплинарную ответственность военнослужащие несут за проступки, связанные с нарушением воинской дисциплины

§ Административную ответственность военнослужащие несут на общих основаниях в соответствии с законодательством об административных правонарушениях

§ Гражданско-правовую ответственность военнослужащие несут за ущерб, причиненный государству, юридическим лицам, гражданам

§ Материальную ответственность военнослужащие несут за материальный ущерб

§ Уголовную ответственность военнослужащие несут за совершенные преступления в соответствии с законодательством Российской Федерации

План-конспект проведения занятия по теме: Учет поощрений и взысканий

Доложите правила учета поощрений и взысканий военнослужащих? 2. Расскажите о порядке заполнения служебной карточки. Доложите, какие сроки установлены дисциплинарным уставом для ознакомления военнослужащего со служебной карточкой?

Все материалы, размещенные на сайте, созданы авторами сайта либо размещены пользователями сайта и представлены на сайте исключительно для ознакомления.

108. Командиры батальонов, полков, кораблей и им равные обязаны периодически просматривать служебные карточки в целях проверки правильности применения поощрений и наложенных взысканий. Каждый военнослужащий один раз в год, а также в период перемещения или перевода к новому месту службы должен быть ознакомлен со своей служебной карточкой под личную подпись.

В представленой статье изложена точка зрения автора, ее написавшего, и не имеет никакого прямого отношения к точке зрения ведущего раздела.

Дисциплинарные взыскания и поощрения порядок оформления

Для работников же надлежащее правовое регулирование вопросов трудовой дисциплины гарантирует защиту их трудовых прав от злоупотреблений работодателя.

Читайте так же:  Как производится задержание несовершеннолетнего

Все поощрения и дисциплинарные взыскания, предусмотренные настоящим Уставом, в том числе и поощрения, объявленные командиром (начальником) всему личному составу подразделения (команды), воинской части, заносятся в служебную карточку (Приложение 3) не позднее чем в семидневный срок.

Если наложенное на военнослужащего дисциплинарное взыскание, кроме случаев, указанных в ст.

36, 102 настоящего Устава, по истечении года не будет снято и он не совершит за этот период другого проступка, в соответствующей графе раздела «Взыскания» делается отметка о том, что по истечении срока взыскание снято.

В служебной карточке на военнослужащих, поступивших на военную службу по контракту, каждая запись заверяется начальником штаба воинской части (помощником командира корабля, командиром дивизиона кораблей IV ранга), а на командиров воинских частей, соединений и высших офицеров — начальником вышестоящего штаба.

108. Командиры батальонов, полков, кораблей и им равные обязаны периодически просматривать служебные карточки в целях проверки правильности применения поощрений и наложенных взысканий. Каждый военнослужащий один раз в год, а также в период перемещения или перевода к новому месту службы должен быть ознакомлен со своей служебной карточкой под личную подпись.

Глава 5 УСТАВА ВС РФ УЧЕТ ПООЩРЕНИЙ И ДИСЦИПЛИНАРНЫХ ВЗЫСКАНИЙ

Каждая запись в служебную карточку должна быть заверена командиром 105. Командиры батальонов, полков, кораблей и им равные обязаны периодически просматривать служебные карточки для проверки правильности применения поощрений и взысканий.

Каждая запись в служебную карточку должна быть заверена командиром 105.

Командиры батальонов, полков, кораблей и им равные обязаны периодически просматривать служебные карточки для проверки правильности применения поощрений и взысканий.

Могут быть и иные способы поощрения, если они определены в коллективном договоре, правилах внутреннего трудового распорядка, положениях и уставах о дисциплине. Общая характеристика предприятия.

Изучение нормативных и организационных документов, устанавливающие правила документирования в исследуемой организации.

Особенности и нормативно-правовое обоснование оформления кадровой документации ООО «РемСтрой».

При встрече этих лиц дежурный по полку подает команду » Смирно » и докладывает им. Например . » Товарищ генерал армии, 2-й мотострелковый полк занимается боевой подготовкой согласно расписанию занятий (в таком-то районе). Дежурный по полку капитан Королев «.

О прибытии перечисленных лиц дежурный по полку немедленно докладывает командиру полка или лицу, его замещающему.

105. Командиры батальонов, полков, кораблей и им равные обязаны периодически просматривать служебные карточки для проверки правильности применения поощрений и взысканий.

Каждый военнослужащий один раз в шесть месяцев, а также перед перемещением или переводом к новому месту службы должен быть ознакомлен со своей служебной карточкой под личную подпись. При перемещении или переводе военнослужащего служебная карточка пересылается по новому месту службы, при этом в ней делается запись об общем количестве поощрений и дисциплинарных взысканий, которая заверяется гербовой печатью воинской части.

104. Каждая запись в служебную карточку на солдат, матросов, сержантов и старшин должна быть заверена командиром роты (соответствующего подразделения), на офицеров и прапорщиков — начальником штаба воинской части, на командиров воинских частей, соединений и высших офицеров — начальником вышестоящего штаба (органа военного управления). 105. Командиры батальонов, полков, кораблей и им равные обязаны периодически просматривать служебные карточки для проверки правильности применения поощрений и взысканий.

При перемещении или переводе военнослужащего служебная карточка пересылается по новому месту службы, при этом в ней делается запись об общем количестве поощрений и дисциплинарных взысканий, которая заверяется гербовой печатью воинской части. При присвоении военнослужащему воинского звания прапорщика, мичмана, первого офицерского звания, а также первого звания старшего офицера или высшего офицера на него заводится новая служебная карточка, в которую ранее примененные к военнослужащему дисциплинарные взыскания не заносятся, а заносятся только поощрения, кроме поощрений в виде снятия ранее примененного взыскания.

109. Военнослужащий, обнаруживший хищение или порчу военного имущества, незаконное расходование денежных средств, злоупотребления в снабжении войск, недостатки в содержании вооружения и военной техники или другие факты нанесения ущерба Вооруженным Силам Российской Федерации, обязан доложить об этом непосредственному начальнику, а также может направить письменное предложение по устранению этих недостатков или заявление старшему начальнику до министра обороны Российской Федерации включительно, в органы военной юстиции и другие органы государственной власти и управления.

Дисциплинарные взыскания и поощрения порядок оформления

Для работников же надлежащее правовое регулирование вопросов трудовой дисциплины гарантирует защиту их трудовых прав от злоупотреблений работодателя.

Соблюдение работниками дисциплины труда достигается как методами поощрения, так и методами наказания.

Значение мер поощрения очень важно это позволяет каждому работнику трудится с полной отдачей, благотворно действует на проявление инициативы в труде, способствует повышению качества продукции, услуг.

В первой главе рассказывается, о дисциплинарных взысканиях.

Читайте так же:  Перечень доходов с которых удерживаются алименты

Особенности и нормативно-правовое обоснование оформления кадровой документации ООО «РемСтрой». Все поощрения и дисциплинарные взыскания, предусмотренные настоящим Уставом, в том числе и поощрения, объявленные командиром (начальником) всему личному составу подразделения (команды), воинской части, заносятся в служебную карточку (Приложение 3) не позднее чем в семидневный срок.

5.1. образцовое выполнение своих обязанностей, повышение качества обученности, безупречную учебу, достижения на олимпиадах, конкурсах, смотрах и за дру­гие достижения в учебной и внеучебной деятельности к учащимся школы могут быть применены следующие виды поощрений:

План-конспект проведения занятия по теме: Учет поощрений и взысканий

Задачи. Сформировать у обучающихся знания положений главы 5 Дисциплинарного устава Вооруженных сил Российской Федерации по учету поощрений и дисциплинарных взысканий, порядку заполнения служебной карточки.

Учет поощрений и дисциплинарных взысканий ведется во всех подразделениях и воинских частях.

Все поощрения и дисциплинарные взыскания, предусмотренные Уставом, в том числе поощрения, объявленные командиром (начальником) всему личному составу воинской части (подразделения), заносятся в служебную карточку не позднее чем в семидневный срок.

И ДИСЦИПЛИНАРНЫХ ВЗЫСКАНИЙ 105. Непосредственные начальники должны докладывать по команде о и: а) на солдат, матросов, сержантов и старшин — командирам рот и им соответствующим ежедневно; б) на прапорщиков и офицеров (кроме высших офицеров) — командирам воинских частей еженедельно; в) на командиров воинских частей, а также на высших офицеров — в вышестоящий штаб ежемесячно.

Можно ли получить поощрение во время срока дисциплинарки?

Можно ли получить поощрение во время срока дисциплинарки. конечно. поощрение и взыскание даются за соответственно, хорошую или плохую работу, ст. 191-192 ТК РФ более того, одним из вариантов поощрения работника может быть досрочное снятие с него действующего дисциплинарного взыскания, ст.

194 ТК РФ можно ли поощрять работника к которому применено дисциплинарное взыскание можно ли поощрять работника к которому применено дисциплинарное взыскание? снятие ранее наложенного взыскания, это и есть форма поощрения в данном случае.

Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г.

N 197-ФЗ (ТК РФ) 24, 25 июля 2002 г., 30 июня 2003 г., 27 апреля, 22 августа, 29 декабря 2004 г., 9 мая 2005 г., 30 июня, 18, 30 декабря 2006 г., 20 апреля, 21 июля, 1, 18 октября, 1 декабря 2007 г., 28 февраля, 22, 23 июля, 25, 30 декабря 2008 г., 7 мая, 17, 24 июля, 10, 25 ноября 2009 г., 27 июля, 23, 29 декабря 2010 г.

и дисциплинарных взысканий 103.

Учет поощрений и дисциплинарных взысканий ведется во всех подразделениях и воинских частях. При снятии с военнослужащего дисциплинарного взыскания в служебной карточке, в соответствующей графе раздела «Дисциплинарные взыскания», делается отметка о том, когда и кем снято. Служебные карточки ведутся:

Учет поощрений и Непосредственные командиры (начальники) должны докладывать по команде о применении ими поощрений и: на солдат, матросов, сержантов и старшин — командирам рот и им равным ежедневно; на прапорщиков, мичманов и офицеров (кроме высших офицеров) — воинских частей еженедельно; на командиров воинских частей, а также высших офицеров — в вышестоящий штаб (орган военного управления) ежемесячно.

Учет поощрений и дисциплинарных взысканий Учет поощрений и дисциплинарных взысканий 105. Непосредственные начальники должны докладывать по команде о поощрениях и дисциплинарных: а) на солдат, матросов, сержантов и старшин — рот и им соответствующим ежедневно; б) на прапорщиков и офицеров (кроме высших офицеров) — командирам воинских частей еженедельно; в) на командиров воинских частей, а также на высших офицеров — в вышестоящий штаб ежемесячно.

Глава 5 и дисциплинарных взысканий 103.

Учет поощрений и дисциплинарных ведется во всех подразделениях и воинских частях. При снятии с военнослужащего дисциплинарного в служебной карточке, в соответствующей графе раздела «Дисциплинарные взыскания», делается отметка о том, когда и кем снято. Служебные карточки ведутся:

ДИСЦИПЛИНАРНЫЙ УСТАВ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (утв

» УСТАВ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» (утв.

Указом Президента РФ от 14.12.93 N 2140) (ред. от 30.06.2002) 105. Непосредственные начальники должны докладывать по команде о поощрениях и взысканиях: а) на солдат, матросов, сержантов и старшин — командирам рот и им соответствующим ежедневно; б) на прапорщиков и офицеров (кроме высших офицеров) — командирам воинских частей еженедельно; в) на командиров воинских частей, а также на высших офицеров — в вышестоящий штаб ежемесячно.

Учет и дисциплинарных взысканий 102.

Непосредственные командиры (начальники) должны докладывать по команде о применении ими поощрений и взысканий: на солдат, матросов, сержантов и старшин — командирам рот и им равным ежедневно; на прапорщиков, мичманов и офицеров (кроме высших офицеров) — командирам воинских частей еженедельно; на командиров воинских частей, а также высших офицеров — в вышестоящий штаб (орган военного управления) ежемесячно.

Читайте так же:  Как оспорить претензию страховой компании по суброгации

Учет поощрений и дисциплинарных взысканий Учет поощрений и 105. Непосредственные начальники должны докладывать по команде о поощрениях и дисциплинарных взысканиях: а) на солдат, матросов, сержантов и старшин — командирам рот и им соответствующим ежедневно; б) на прапорщиков и офицеров (кроме высших офицеров) — командирам воинских частей еженедельно; в) на командиров воинских частей, а также на высших офицеров — в вышестоящий штаб ежемесячно.

Презентация на тему :«Учет поощрений и дисциплинарных взысканий».

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fsrc.infourok.ru%2Fg9%2F84f6b078%2Fimg%2Floader640

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg0

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg1

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg2

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg3

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg4

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg5

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg6

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg7

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg8

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fds02.infourok.ru%2Fuploads%2Fex%2F0733%2F000696e2-431d1a87%2F640%2Fimg9

Описание презентации по отдельным слайдам:

Общевоинские уставы Вооружённых Сил Российской Федерации Тема 5: «Дисциплинарный устав ВС РФ» Занятие 6: «Учет поощрений и дисциплинарных взысканий. Порядок заполнения служебной карточки»

Глава 5. УЧЕТ ПООЩРЕНИЙ И ДИСЦИПЛИНАРНЫХ ВЗЫСКНИЙ Ст.102. Непосредственные командиры (начальники) должны докладывать по команде о применении ими поощрений и дисциплинарных взысканий: – на солдат, матросов, сержантов и старшин – командирам рот и им равным ежедневно; на прапорщиков, мичманов и офицеров (кроме высших офицеров) – командирам воинских частей еженедельно; на командиров воинских частей, а также высших офицеров – в вышестоящий штаб (орган военного управления) ежемесячно.

Ст.103. Учет поощрений и дисциплинарных взысканий ведется во всех подразделениях и воинских частях. Все поощрения и дисциплинарные взыскания, предусмотренные Уставом, в том числе поощрения, объявленные командиром (начальником) всему личному составу воинской части (подразделения), заносятся в служебную карточку (приложение N 3) не позднее чем в семидневный срок.

Приложение N 3 к ДУ ВС РФ (к статье 103)

Приложение N 3 к ДУ ВС РФ (к статье 103)

Ст.103. При снятии с военнослужащего дисциплинарного взыскания в служебной карточке, делается отметка о том, когда и кем взыскание снято. Если примененное к военнослужащему дисциплинарное взыскание по истечении года не будет снято и за этот период он не совершит другого дисциплинарного проступка, в соответствующей графе раздела “Дисциплинарные взыскания” делается отметка о том, что по истечении срока взыскание снято.

Ст.103. Служебные карточки ведутся: – в роте – на солдат и сержантов; – в штабе в/ч – на офицеров и прапорщиков. Служебные карточки на командиров в/ч и соединений, а также на высших офицеров ведутся в вышестоящем штабе. Ст.104. Каждая запись в служебную карточку на солдат, матросов, сержантов и старшин должна быть заверена командиром роты (соответствующего подразделения), на офицеров и прапорщиков – начальником штаба воинской части, на командиров воинских частей, соединений и высших офицеров – начальником вышестоящего штаба (органа военного управления).

Ст.105. Командиры батальонов, полков, кораблей и им равные обязаны периодически просматривать служебные карточки для проверки правильности применения поощрений и взысканий. карточкой под личную подпись. Каждый военнослужащий один раз в шесть месяцев, а также перед перемещением или переводом к новому месту службы должен быть ознакомлен со своей служебной карточкой под личную подпись.

Ст.105. При перемещении или переводе военнослужащего служебная карточка пересылается по новому месту службы, при этом в ней делается запись об общем количестве поощрений и дисциплинарных взысканий, которая заверяется гербовой печатью воинской части. При присвоении военнослужащему в/звания прапорщика, мичмана, первого офицерского звания, а также первого звания ст. офицера или высшего офицера на него заводится новая служебная карточка, в которую ранее примененные к в/с дисциплинарные взыскания не заносятся, а заносятся только поощрения, кроме поощрений в виде снятия ранее примененного взыскания. Прежняя служебная карточка уничтожается.

Действуй по уставу, завоюешь честь и славу!

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fsrc.infourok.ru%2Fg9%2F84f6b078%2Fimg%2Fa-loader

Номер материала: ДВ-431842

Не нашли то что искали?

Вам будут интересны эти курсы:

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fsrc.infourok.ru%2Fg9%2F84f6b078%2Fimg%2Fnew_design%2Fgerb1

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fsrc.infourok.ru%2Fg9%2F84f6b078%2Fimg%2Fnew_design%2Fgerb1

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fsrc.infourok.ru%2Fg9%2F84f6b078%2Fimg%2Fnew_design%2Fgerb2

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fsrc.infourok.ru%2Fg9%2F84f6b078%2Fimg%2Fnew_sertification%2Fznak_land

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fsrc.infourok.ru%2Fg9%2F84f6b078%2Fimg%2Fnew_design%2Flic3

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий proxy?url=https%3A%2F%2Fsrc.infourok.ru%2Fg9%2F84f6b078%2Fimg%2Fnew_design%2Fmap-footer

Все материалы, размещенные на сайте, созданы авторами сайта либо размещены пользователями сайта и представлены на сайте исключительно для ознакомления. Авторские права на материалы принадлежат их законным авторам. Частичное или полное копирование материалов сайта без письменного разрешения администрации сайта запрещено! Мнение редакции может не совпадать с точкой зрения авторов.

Ответственность за разрешение любых спорных моментов, касающихся самих материалов и их содержания, берут на себя пользователи, разместившие материал на сайте. Однако редакция сайта готова оказать всяческую поддержку в решении любых вопросов связанных с работой и содержанием сайта. Если Вы заметили, что на данном сайте незаконно используются материалы, сообщите об этом администрации сайта через форму обратной связи.

Изображение - Учет поощрений и дисциплинарных взысканий 435643455
Автор статьи: Сергей Самойлов

Добрый день! Меня зовут Сергей. Я уже более 17 лет занимаюсь юриспруденцией. Считаю, что являюсь профессионалом в своей области и хочу помочь всем посетителям сайта решать сложные и не очень задачи. Все данные для сайта собраны и тщательно переработаны для того чтобы донести как можно доступнее всю требуемую информацию. Однако чтобы применить все, описанное на сайте – всегда необходима ОБЯЗАТЕЛЬНАЯ консультация с профессионалами.

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here